Développez l'agilité et l'impact de vos équipes, grâce aux techniques du théâtre et du jeu de l'acteur
Prise de parole, Leadership, Aisance managériale et relationnelle, Gestion de projet efficace, Transformation des organisations : HQM vous aide à développer les compétences de vos managers et de vos équipes à travers des formations, coachings et ateliers véritablement transformateurs.
LE CONCEPT
Quelques heures dans la peau d'un acteur, pour faire la différence sur la scène professionnelle
HQM a conçu pour vous une approche pédagogique vivante et concrète, basée sur une longue expérience de la direction d’acteurs au théâtre. Depuis 2013, nous accompagnons les grandes et petites entreprises dans l’atteinte de leurs objectifs stratégiques et opérationnels, en les formant aux meilleures techniques du théâtre, du jeu de l’acteur et de la rhétorique.
LES domaines d'intervention hqm
Nous accompagnons les dirigeants, top et middle managers et collaborateurs dans le développement de leurs compétences, dans les domaines suivants :
Prise de parole
- Communication interne et externe
- Gestion du stress et confiance en soi
- Argumentation
- Pitch
- Communication stratégique des dirigeants
Management
- Leadership
- Posture et personnage professionnel
- Adaptabilité et agilité relationnelle
- Communication en situation de crise ou de conflits
- Gestion de projet
Transformation
- Innovation et créativité des équipes
- Communication du changement
- Transition professionnelle (évolution, prise de poste)
- Formation des formateurs internes
QVT / Bien-être
- Cours de théâtre et impro
- Battles d'éloquence
- Trainings pour découvrir les univers du théâtre et de la rhétorique
- En séminaire : matchs d'impro, création de sketchs avec les équipes
LES formats d'accompagnement
3 formats pour un accompagnement ciblé, individualisé et modulable
Formation
Les formations HQM sont différentes : 100% en présentiel et sans powerpoint (supports sous forme de fiches), elles comportent beaucoup d’exercices pratiques et de mises en situation. Les outils sont concrets, adaptés à chaque contexte professionnel spécifique, et immédiatement réutilisables dans votre quotidien métier.
Coaching
Nous accompagnons depuis plus de 12 ans les dirigeants, top / middle managers et collaborateurs de tous services, dans l’atteinte de leurs objectifs. Le travail sur le Personnage Professionnel permet de renforcer le leadership et d’améliorer les compétences en communication pour augmenter l’efficacité et les performances.
Ateliers
Cours de théâtre en entreprise, matchs d’impro, concours de pitchs, création de scénettes avec les collaborateurs : les ateliers HQM sont placés sous le signe du bien-être et de la bonne humeur. Organisés de manière ponctuelle (séminaire, workshop) ou récurrente (activités hebdomadaires), ils favorisent la réduction du stress et contribuent à fédérer les équipes.
Votre formatrice | coach | sparring partner
Emilie RAJAT
Metteur en scène et professeur de théâtre depuis 2001, Emilie a dirigé des centaines de comédiens amateurs et professionnels, puis formé et coaché plus de 1000 professionnels de grandes et petites entreprises à la prise de parole impactante et au développement de leur leadership.
Diplômée en 2000 de la Rennes School of Business (Master Programme Grande Ecole) et titulaire d’une Licence Théâtre (Université d’Aix-Marseille), elle a créé et dirigé, de 2001 à 2015, la compagnie de théâtre professionnelle Le Chantier (Aix en Provence).
En 2013, elle fait le pari que les outils du théâtre peuvent aider les professionnels de tous les métiers et secteurs, et crée l’organisme de formation et de coaching HQM – l’Homme Qui Marche. Elle élabore une méthode d’accompagnement des dirigeants et collaborateurs basée sur trois piliers : réponse ciblée au besoin, outils concrets (technique, mises en situation) et accompagnement individualisé.
